有媒体近日披露，在詹尼·因凡蒂诺担任欧洲足球管理机构秘书长期间，涉嫌与一名女下属发生不当关系，并在她离职时由该组织支付了一笔数额在六位数的赔偿金。报道称，这名女子在与因凡蒂诺关系存续期间得到提拔，后来还由欧足联出资资助她在商学院攻读工商管理硕士课程（据称该课程年费约为4.5万英镑）。

据称，这名女性最初是行政岗位，随后被提升到管理职位，薪酬增长约30%，年薪升至约16万瑞士法郎（约14.7万英镑）。在她离职时，因凡蒂诺被指利用人脉帮她在同领域获得一份更高薪的工作，并促成了那笔离职补偿金。有关人士表示，这笔补偿和学费支出本可用于基层足球项目，引发了对资金使用是否恰当的质疑。 球友会

欧足联随后确认曾向当事人支付离职补偿并承担其商学院学费，同时表示知晓有关两人关系的指控，并称自那以后已经收紧员工管理规定，使之符合现代化、高知名度组织的标准。欧足联方面还强调，当时的支付符合适用的离职员工规定，并指出自2016年起相关规定已有所收紧。

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在媒体的调查中，多位前同事和高层人士表示，对因凡蒂诺迅速提拔该名女子感到不满和担忧。据称，时任欧足联主席曾就此质问因凡蒂诺，并据称要求在他与该女子之间做出选择，最终该女子离职并拿到了补偿。有人评价此事曾一度威胁到因凡蒂诺的职业生涯。

国际足联方面表示，从未有任何员工就因凡蒂诺的行为提出过投诉；国际足联发言人引述因凡蒂诺对这些指控的强烈否认，称指控“完全虚假”，并表示任何关于不当行为或违反章程的暗示都是诽谤。 球友会

报道也指出，这一事件为因凡蒂诺后来在2016年离开欧足联、出任国际足联主席的背景增添了新的角度。因凡蒂诺自2000年进入欧足联，工作了约16年，现已婚并育有四名女儿；报道未能确定其妻子是否知晓所指的这段关系。

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此外，有关人士对欧足联处理方式是否动用了本应用于支持欧洲各级基层足球的资金表示关注。欧足联在其财务宣称中强调，通过降低管理费用，大部分净收入都回馈到足球发展中，但此事仍在外界引发对资金使用透明性和规范性的质疑。